北京市公開遴選選調公務員227人

《北京市2024年度公開遴選和公開選調公務員公告》10月18日發佈，北京市將公開遴選、選調227名公務員。

公開遴選職位包括一級主任科員及以下職級職位。分爲兩類，一類面向符合條件的公務員，如北京市教育委員會辦公室的綜合管理崗，共計136個普通職位，共遴選180人；另一類專門面向符合條件的選調生，如北京市商務局人事處的綜合管理崗，共計10個職位，共選調13人。

公開選調職位包括副處級和科級領導職務，四級調研員及其他相當層次職級職位，如東城區王府井地區管理委員會辦公室的財務管理崗。公開選調包括33個職位，共選調34人。

公開遴選的報名範圍包括：北京市區級及以下機關中已進行公務員登記備案且在編在崗的公務員；區級及以下參照公務員法管理單位中已進行參照登記備案且在編在崗的工作人員；市級機關設在區的派出機構以及其他基層機關中符合上述條件的人員；中央在京機關設在區級及以下基層單位中的公務員，符合條件的也可報名。

公開選調的報名範圍爲在京國有企業、高等院校和科研院所以及其他不參照公務員法管理的事業單位中從事公務的人員。

報名時間爲10月21日9:00至10月31日18:00。

公開遴選筆試時間爲11月9日（星期六）9:00至11:30。公開選調筆試時間爲11月9日（星期六）9:00至12:00。

公開遴選中，各遴選機關對擬任職人員一般設置3個月的試用期。試用期內，擬任職人員在原工作單位的人事工資關係、待遇不變。試用期滿考覈合格的，按照有關規定辦理調動和任職手續；考覈不合格的，回原單位工作。

公開選調報名人員按照報考職位任職，試用期1年。涉及提拔任職的，按照有關規定執行。