豐興世代交替 林大鈞接董座

豐興小檔案、豐興近五年來獲利　豐興董事長林明儒（右）、總經理林大鈞（左）即將進行世代交替。圖／林憲祥

創立逾半個世紀的鋼筋大廠豐興鋼鐵今年上半年繳出亮麗成績，獲利創下近13年來同期新高，公司將於22日舉行股東常會，現任董事長林明儒將在會中宣佈卸下董事長職務，並交棒給大兒子也是現任總經理林大鈞，豐興正式邁入笫三代接班時代。

豐興去年稅後淨利26.19億元、EPS4.5元，今年受惠鋼市景氣大好，上半年稅前盈餘高達20.96億元，每股稅前盈餘3.6元，創下近13年來同期獲利新高。豐興22日股東常會中，除將通過配發3.5元的現金股利，重頭戲就是改選下屆13席董事。

新的董事提名人爲林大鈞、林秋煌、林文富、林才翔（新人）、林其叡、楊宗儒、陳信宏（新人）、鍾清林(新人)、賴三平、林昆鐔、獨立董事遊朝堂、廖了以、汪雅康等13人。其中業務副總林其叡，就是林明儒胞弟林盟弼（前任業務副總）的兒子。

豐興股東會召開前夕，因提名13席董事名單中，獨缺林明儒的名字，由林大鈞遞補，立刻被外界解讀爲豐興將進行世代交替。被問到此敏感議題時，林明儒笑着說，這次真的被除名，他已74歲，該世代交替和傳承了，他將交棒給林大鈞。

豐興是民國58年初，由林明儒的父親林文貴創立，林明儒自61年進入豐興服務，於82年接任總經理，89年升任董事長迄今，期間擔任過兩屆臺灣鋼鐵公會理事長，前後在豐興將近50年的歷史。

即將接棒的林大鈞，是美國波士頓大學商學研究所畢業，於2002年返回臺灣，曾在安永聯合會計師務所擔任辦事員，並從豐興基層做起，2015年7月出任副總經理，並於2018年6月1日起擔任總經理至今。

即將交棒的林明儒說，年輕人有年輕人的思維，現在是人工智慧（AI）時代，豐興現在就有幾十項和AI有關的業務在推動，主要是改善設備製程，這就交給年輕人去做。林明儒卸任後除了繼續擔任臺灣鋼聯的董事長外，也是新成立的豐堉公司董事長，前者要忙着處理還原渣的工作，有些技術和去化的問題待克服，至於後者是處理廢棄物燃燒問題。

對於鋼鐵市場走向，林明儒指出，現在進入碳中和時代，鋼廠未來務必要重視碳排放量和高爐新制程也必須加強減碳設備，因俄羅斯等國家陸續推動出口鋼品必須課徵關稅，且大陸預計2060年將達成碳中和目標，歐盟將於2050年達成碳中和，臺灣雖還未確定時程，但爲朝碳中和目標努力，豐興去年起新的鋼筋廠就採用熱直軋熱送軋延設備，且加熱爐都改採天然氣燃料，都是爲了節能減碳。