聚焦促進青年就業 許銘春與桃竹苗大專校院座談

勞動部長許銘春（第一排左五）、桃竹苗分署長林淑媛（第一排右四）、與桃竹苗區22所大專校院校長合影。（桃竹苗分署提供／蔡明亙桃園傳真）

勞動部勞動力發展署桃竹苗分署今辦理2023大專校院校長交流聯繫會議，勞動部長許銘春出席表示，爲協助青年職涯發展、人才培育及就業，持續推動「投資青年就業方案」第二期，包含大專青年預聘計劃、大專就業學程計劃、產業新尖兵計劃等，皆與大專校院合作，盼未來4年協助80萬名青年穩定就業。她今也針對青年畢業後如何銜接勞動市場與各校交流意見。

許銘春表示，除協助青年各項就業措施，勞動部也致力提升青年專業技能，例如7月甫落幕的全國技能競賽，許多職類皆與各大專校院合作培訓，也因資源整合，近年才能在國際技能競賽表現突出。她感謝並肯定各校重視青年技能實力，締造臺灣在第46屆國際技能競賽榮獲6金、13銀、6銅、17優勝，全世界排名第3的佳績。

桃竹苗分署舉行大專校院校長交流聯繫會議，爲建立與學校密切合作共識，推廣勞動部就業與人才培育等資源。分署表示，就業服務方面，桃竹苗共26所大專校院皆申請「結合大專校院辦理就業服務補助計劃」，今年度已辦20場校園徵才、183場職涯活動及330場就業講座，逾6萬人次青年參與，另已有6所大學成立賈桃樂學習主題館分館，共同協助青年強化職涯規畫能力，確立職涯發展方向，即早介接勞動部相關資源。

爲提升青年技術能力，勞動力發展署今年修訂「補助大專校院辦理就業學程計劃」，協助大三、大四生畢業後順利接軌職場，把原本職場體驗觀摩，改爲紮實工作崗位訓練，不僅提高青年的參訓意願，減少學用落差，企業也能夠從中受益，接觸優秀的人才並提前進行培訓，有效地留住人才並推動組織發展。若工作崗位訓練職缺屬於重點產業，企業將可獲得每人最高7.2萬元的補助，學生在畢業後被留任，也有獎勵金1萬元可領。

此外，爲解決大專青年缺乏工作經驗及尋職困難問題，勞動部今年再推大專青年預聘計劃，桃竹苗已有12所大專校院合作辦理預聘計劃。在針對培育國家重點產業人才部分，勞動部產業新尖兵計劃也與桃竹苗各大專校院合作辦理綠能科技、工業機械、數位資訊、電子電機、國際行銷企劃等5大職類課程，今年已開訓35班，培訓958人次。

桃竹苗分署補充，未來將持續與各大專校院合作推動投資青年就業方案、強化青年在校職涯引導、引導跨域學習及數位人才培訓等，鼓勵青年提早做好就業準備，並搭配勞動部促進就業與職業訓練資源，助青年朋友與職場順利接軌。若想了解投資青年就業方案第二期內容，及勞動部推動「婦女再就業計劃」及「疫後改善缺工擴大就業方案」等，可至臺灣就業通網站各專區（https://www.taiwanjobs.gov.tw）或上桃竹苗分署官網(https://thmr.wda.gov.tw)查詢，或可撥打免付費客服專線0800-777-888，由專人服務解說。