榮耀股改前副董事長萬飈辭職 獨家迴應去向:先陪陪家人

9月30日，第一財經記者從榮耀方面獲悉，萬飈近日因個人原因辭去公司副董事長等相關職務。

萬飈此前曾擔任華爲無線產品線總裁、終端公司總裁、消費者業務移動寬帶與家庭產品線總裁、消費者業務首席運營官等職位。2020年，任榮耀終端有限公司董事長，負責供應鏈等核心部門。

目前榮耀正值股改的關鍵時期。在8月初，榮耀曾就上市傳聞迴應，計劃在今年四季度啓動相應的股份制改革，並在之後適時啓動IPO流程。

對於萬飈離職，榮耀方面對記者表示不會影響公司的正常運作。“感謝萬飈先生對公司作出的傑出貢獻，公司在董事會和管理團隊的帶領下，將持續爲消費者帶來創新的產品和體驗。”

對於離職後的去向，萬飈對記者獨家表示，“目前主要在家陪陪家人。”

人事變更背後

去年11月，原深圳市水務（集團）有限公司董事長吳暉加入榮耀終端有限公司，擔任董事長一職，而萬飈則從董事長變更爲副董事長。

有消息稱，吳暉在榮耀主要任務之一是推動該公司的上市進程。

據公開資料顯示，吳暉爲武漢大學畢業，1996年至2007年在深圳市委辦公廳工作，後擔任湖北省委辦公廳副主任，咸寧市委副書記、市政府副市長等職，2021年起擔任水務集團董事長。

彼時，榮耀內部人士對記者表示，萬飈依然爲核心管理層中的一員，並未離開公司。

2020年11月，榮耀正式從華爲獨立。深圳市智信新信息技術有限公司宣佈完成對榮耀品牌相關業務資產的全面收購。從榮耀的管理框架來看，來自於華爲體系的人員覆蓋了管理層、營銷層、供應鏈以及研發等多個核心部門。

萬飈也曾是華爲體系中的一名老將。此前曾擔任華爲無線產品線總裁、終端公司總裁、俄羅斯地區部總裁、消費者業務移動寬帶與家庭產品線總裁、消費者業務首席運營官等職位。2020年，任榮耀終端有限公司董事長，負責供應鏈等核心部門。

對於公司的經營，榮耀CEO趙明曾對記者表示，榮耀管理團隊在企業運營運作上，業務戰略上，投資上等等方方面面都有絕對的自主權，股東方不參與具體經營管理。

“目前股東主要是財務投資者，對於榮耀業務的發展戰略來講，公司的運營是被充分授權管理團隊。任何一個股東都會關注公司的SP（戰略規劃，Strategy Plan）和BP（業務計劃BP，Business Plan），我們每年對BP進行對標之後，按照BP的目標完成。”趙明說。

股改倒計時

多輪融資背後，關於榮耀上市的消息不斷傳出。在今年8月，榮耀曾就上市傳聞迴應，計劃在今年四季度啓動相應的股份制改革，並在之後適時啓動IPO流程。

換言之，此次萬飈離職的節點正處於榮耀股改的關鍵時期。第一財經記者注意到，在8月引入中國移動後，榮耀在9月再次發生工商變更。

天眼查信息顯示，榮耀9月11日新增杭州微同股權投資合夥企業(有限合夥)爲股東。關聯信息顯示，該企業爲中國國新控股企業。針對具體的投資金額，雙方暫未公開披露。

根據公開資料顯示，中國國新控股有限責任公司於2010年12月22日經國務院批准成立，2016年初被國務院國有企業改革領導小組確定爲國有資本運營公司試點的兩家中央企業之一，是在國家授權範圍內履行國有資本出資人職責的國有獨資公司。

至此，榮耀的股東已經增加至17家，股東類型包括地方國資、產業鏈供應商、第三方資本等。榮耀的上兩輪戰略融資分別於2022年11月和2024年8月完成，新增京東方、中金資本私募、中國國新控股、國信資本、寶投集團、Rosy Fable、中國移動等多名股東。

對於國資背景，榮耀在今年也曾公開表示，從成立起並未獲得過深圳市政府“超出對通常企業的支持”。

目前，手機市場依然處於存量市場博弈階段。IDC顯示，第二季度，中國智能手機市場出貨量約7158萬臺，同比增長8.9%。其中，榮耀以14.5%的市場份額位居國內手機市場第四的位置。從全球市場的競爭態勢而言，榮耀在海外能否繼續搶佔市場是其接下來的最大挑戰。此外，華爲旗艦機型的全面迴歸也爲市場帶來了不確定性。

有消息稱，榮耀定下的目標是到2026年每年出貨1億部手機，比2023年增長75%，到2028年成爲全球三大手機廠商之一。

“萬飈先生近日因個人原因辭去公司副董事長等相關職務。我們感謝萬飈先生對公司作出的傑出貢獻，祝他身體健康，諸事順意！”榮耀方面對記者說。