賽優教育富昊：教育需持續投入 打造職場人首選品牌

2021金翼獎專訪：賽優教育富昊（來源：本站教育）

2021年12月22日，第13屆本站教育金翼獎頒獎典禮在本站北京研發中心盛大舉行，百餘名教育界人士齊聚一堂，圍繞“以初心 致未來”這一主題進行熱烈探討。在活動現場，賽優教育教學副總裁富昊接受了本站專訪。

本站教育：首先恭喜賽優教育獲得“2021年度綜合實力職業教育品牌”獎項，請您跟本站的朋友們介紹一下機構的發展情況。

富昊：賽優教育2009年於中國政法大學研究生院成立，一開始專注研究生考試培訓和職業資格證培訓，經過12年的發展，已成爲年培訓學員30萬，全國連鎖20個城市，累計多輪融資數億金額的職業教育公司。

教育是一個慢功夫，需要持續的投入，賽優用12年時間修煉了內功，形成了“書、課、題、服務、產研”五位一體，既有趣高效，又有用有效的產品體系。

2021年我們提出“MBA只跟清北名師學”的概念，也在市場上挖掘到清華北大有教育理想、有授課能力、同時自己讀過清華北大MBA、並且又有過企業管理經驗的夥伴加入到我們。通過一年的沉澱，我們真正研發出來一套領先的考研課程，在剛剛結束的面試備考季，我們材料通過率是95%，面試成功率97%，在今年12月份開始的考研考試裡面會有數千我們的學員進入到名校，這也是我們在不斷的時間我們做教育的初心。

本站教育：貴機構是如何在瞬息萬變的教育市場始終保持競爭力的？

富昊：賽優的願景是“成爲職場提升首選品牌”，我們聚焦全部力量做資格證培訓和研究生培訓，一站式解決職場人的提升問題：工作1到5年，可以在賽優學習教師資格證、心理諮詢師、中級經濟師、家庭教育指導師課程，培養多種能力，鞏固職場；工作5-10年，可以考MBA/MEM/MPA，提升學歷突破工作瓶頸，獲得更好的崗位和機遇。

而我們與獵聘公司達成戰略合作，打通高端招聘平臺，爲學員從教培到就業賦能，這也讓賽優建立了自己的護城河，一站式解決職場問題收穫了學員的好評。

本站教育：今年金翼獎的主題是“以初心 致未來”，您覺得未來教育如何發展？

富昊：賽優的教育理想就是幫助職場人實現更大的價值，爲此，我們把手中的籌碼all-in，下注到職場這樣一個代表未來和希望的賽道，提升了職場人的競爭力，也是爲社會的發展提供了原動力。

同時我們也關注到職場人具有職場和家庭兩個角色，因此我們除了開發MBA考研、教師資格證、人力資源等各種資格證，賦能職場人擇業和晉升；也開設了心理諮詢師，這樣既可以就業，也可以療愈自我技能證書。

特別是今年，開設了家庭教育指導師的證書，這是一個既有巨大就業缺口，也特別能讓職場人做好家長角色，培育下一代的證書，實操性很強，一經推出也收穫了大量的學員和稱讚。

這也就是我們賽優，在教育理想和社會責任做到的統一，也是我們對未來職業教育，兼顧職業和生活兩大領域而做出來的應對。