臺積電亞歷桑那廠勞資爭議達共識 優先僱美籍員工不反對外勞

臺積電今宣佈，亞利桑那建晶圓廠已與州建築業委員會（AZBTC）達成合作協議，此事已告一段落。（示意圖／達志影像）

臺積電亞利桑那建晶圓廠遭遇當地建築勞工不小反彈，歷經多次協商，今(7)日宣佈已與亞利桑那州建築業委員會（AZBTC）達成四項合作協議，未來雙方將攜手人員培訓、每季定期溝通，在專注(優先)招募美國當地員工下，工會不反對某些情況下可聘請外籍施工人員。

勞資爭議正式「告一段落」，臺積電表示，過去所發生誤解是溝通不足，經過協商後，已取得共識進展，此事已「告一段落」，接下來就是專心建廠事務，對2025年上半年完工更具信心。

臺積電共投資400億美元在亞歷桑那州鳳凰城建置兩期晶圓廠，第一期4奈米廠原定2024年完工，但因爲熟練安裝設備的專業人員不足，延至2025年，第二期3奈米廠則預定2026年投產。

此舉引發AZBTC得建築業委員不滿，認爲是資方藉故要引進低薪外籍勞工，加上兩邊文化、勞工法令認知不同，工會還發起請願書要阻擋臺灣技術人才簽證。

臺積電踢到鐵板後，也積極與工會展開協商。美國亞利桑那州長郝愷悌9月來臺參訪時，就曾提到州政府有協助兩邊在談判桌協商。

此次勞資協議，共達成四項合作事項，包括工會培訓，溝通管道、以及駐場人員配置。首先是「強化人員培訓及發展」， AZBTC將試着招募足夠有經驗人員，支持該廠承包商的人力需求，雙方還會攜手合作開發人員培訓計劃和課程。

其次「共同承諾維護廠區安全」，在安全評估、稽覈、事故記錄，以及改善計劃方面保持交流。「業界領先的全球人力佈局」上，亞歷桑那廠將專注在美國招聘當地員工，但「在某些情況下」，臺積有需要僱用具有特殊經驗的外國施工人員。最後是「開放且定期的溝通」，雙方將成立一個委員會，成員由AZBTC附屬工會，臺積電與承包商共同組成，每季召開會議。