夏普徵日新鮮人起薪57K 網友:只能請東南亞外勞

▲據日媒報導夏普預計招募150位大學畢業生,起薪約爲5.7萬。(圖/網友陳浚錡提供)

財經中心綜合報導

鴻海集團旗下夏普預計在春季招募150位大學畢業生,起薪約爲21.2萬日圓(約新臺幣5.7萬元)。消息一出,在Mobile 01引起網友正、反兩極看法,不過有網友認爲「這個和日本便利商店店員差不多的科技薪水,在日本可能連中國科技業勞工都找不到,應該只能請東南亞外勞。」

根據日經亞洲評論(Nikkei Asian Review)報導,夏普將於4月注入新血,預計招募150位大學畢業新鮮人,起薪約爲21.2萬日圓(約新臺幣5.7萬元)。若是表現優異者,半年後可望調薪5萬日圓(約新臺幣1.3萬元)至10萬日圓(約新臺幣2.7萬元)。

有網友指出「這個和日本便利商店店員差不多的科技業薪水,在日本可能連中國科技業勞工都找不到,應該只能請東南亞外勞,覺得要用這薪資水準在日本找科技業員工,不如多買些香蕉多請幾隻日本的猴子去還比較省錢。」也有網友說「這個薪水應徵科技人才真的很低耶,在日本燒烤店看應徵正職人員月薪大約就19萬日圓!」

此外,有網友表示「夏普五萬多,如果沒有年終分紅,這種低薪奇美工程師還低吧。」甚至有網友酸「這價碼可以找到很多臺勞,如果戴董開放臺勞的話,應該能找到不少臺勞,不過對日本優秀人才吸引力是不太高,日本汽車產業待遇比這家公司好很多。科技廠?那不如去軟體的Yahoo、Line、軟銀等或者架構的ARM也是阿!」

不過,也有網友認爲「其實日本新鮮人起薪大概都落在這個區間,在日本沒有什麼科技業情節,簡單說科技業或者工程師的起薪不會比一般職員高多少,另外新聞內不是也有,幹完半年會大幅調薪,而且日企還有很多薪水外的福利。」