第381章 挑唆

“我的想法是,我們要召開會議,向工人們說明其中的利害關係。同時把一些帶頭鬧事的人,辭退掉!”安德魯強調道,“要是讓工會進來,這些鬧事的員工我們就沒有權力辭退了!”

柯洋補充道:“孟總,我們已經掌握了一份名單,是一些不守規矩的員工。另外,我們已經聯繫了反工會組織,請他們來給工人們做演講。”

“能解決問題嗎?”孟曉白直接問道。

“這個……還不能保證。”柯洋爲難了,“工會成立的投票將在勞資關係委員會的監督下進行,主要還是要看工人們自己的想法。我們廠百分之八十是當地美國工人,如果讓他們自己投票,工會成立的可能性很高。”

孟曉白點點頭,對方這一招是釜底抽薪,想要用工會來控制他們的工廠。

不過孟曉白也不是毫無準備,這一場博弈,纔剛剛開始!

……

工業園區,露天廣場,全工業園目前三萬多名工人匯聚在廣場上,聽一場關於勞資關係委員會對他們的彙報。

“各位親愛的工人同胞們,大家好。首先讓我們感謝上帝,感謝這個偉大的國家……”勞資關係委員會的代表赫伯特站在臺上,對着三萬多名工人們發表講話。

“跟他交流過嗎?”臺下,孟曉白低聲詢問安德魯。

“交流過了。”安德魯點點頭,他向我們保證,這次調查絕對沒有問題,不會影響到我們的經營。

孟曉白看着臺上慷慨激昂的赫伯特,微微皺眉,這傢伙明明是來找麻煩的,爲什麼這幾天表現的這麼“友善”?

“我們非常歡迎深空科技在俄亥俄州的投資,它給我們創造瞭如此多的工作機會。讓我們每個人,和我們的孩子,擁有更好的生活,首先我要向深空科技的總裁,孟曉白先生致敬。”臺上,赫伯特微笑則說道。

工人們紛紛鼓掌,然而接下來的一句話,卻讓在場所有工業園區的高管臉色一變。

“爲了更好的促進這個工業園區的發展,保障我們每個工人的權益。我代表俄亥俄州勞資關係委員會,建議各位成立自己的工會,只有工會,才能保障你們的合法權益。也能幫助你們與公司更好的交流與管理!”赫伯特居然就在臺上慫恿起來。

“該死!這個傢伙之前沒說要這樣!”安德魯低聲罵道,“他騙了我們!有他的慫恿,這些想成立工會的人更多了!”

“讓我推薦一位優秀的工人服務者,傑羅姆先生。”赫伯特繼續發表演講,“他是本州工人工會的傑出代表,他曾經帶領過十幾個工人社區成立自己的工會。成立工會讓,那裡的工人的待遇明顯得到了質的提升。”

傑羅姆走上臺,這是一名健壯的白人男子,臺下已經有不少人高喊着他的名字。看來,這個廠區有不少人已經跟他接觸過,並且十分支持他。

“傑羅姆?”孟曉白微微眯起眼睛,就是這傢伙想要在他的工廠搞事情?

“小丸子,立刻查他的底細!越乾淨越好!”孟曉白吩咐道。

“好的,主人!”小丸子立刻開始工作。

傑羅姆開始在臺上發表演講,毫無疑問,他的演講天賦非常不錯,激情澎湃,好像是工人們的救世主,而他們要打倒的,則是深空科技工廠這個資本怪獸。

不少工人們被調動情緒,高聲喊着要成立自己的工會。

“讓他下去!”柯洋見狀,吩咐道,“不能再讓他們這麼繼續了。”

很快,安德魯走上臺,宣佈今天的報道會結束了,讓工人散去。

“赫伯特先生,你在臺上說的話,事前可沒有跟我們提過!”散會後,柯洋憤怒的對赫伯特說道。

赫伯特不以爲意的笑道:“柯總裁,我只是例行公事罷了。這是老子關係委員會的工作,你們可能不太瞭解。”

“不好意思,我對此還真的很瞭解。”柯洋冷哼道,“你剛纔的言語已經超過了你的職責範圍!如果它對我們的工廠造成了不好的影響,我將會去老子關係委員會投訴你。”

“不好意思,不過我認爲我說的話一點問題都沒有。”赫伯特不以爲意,他完全不把柯洋的話放在心上。這裡是他們的地盤,無論柯洋想要投訴甚至是起訴,都沒有一點勝算。

“無論如何,工會是一定要成立的。”傑羅姆走過來,“希望那時我們能合作愉快。”

“不可能!”柯洋說道。

傑羅姆笑了笑,說道:“這是工人們的想法,等投票吧。”

……

當晚,一棟豪宅裡,正在舉辦一場花天酒地的酒會。

“兩位先生,今天你們收穫如何?”來自華爾街的銀行家盧修斯舉杯向赫伯特與傑羅姆問道。

“相當不錯。”赫伯特笑道,“您沒看到那些華夏人的表情,我就在臺上,告訴那些工人,勞資關係委員會支持他們。那些華夏人氣得不行,但他們沒有辦法,因爲我們這是合法的!”

“我的線人告訴我,現在工廠裡已經有七成的工人支持工會成立。”傑羅姆邀功道,“先生,你很快就能看到,工會成立,深空科技的工業園區,將多出一個新的管理組織,由我們管理!”

“幹得不錯!”盧修斯讚許道,“我們非常佩服兩位的才幹,今天的酒會希望兩位玩的開心。”

說完,三人舉杯飲下香檳,盧修斯說道:“讓我介紹一下我身後的兩位,菲利帕小姐和黛拉小姐,她們是時尚雜誌的模特。也許你們能有一點共同語言。”

在盧修斯身後,是兩位性感火辣的美國妞,赫伯特和傑羅姆眼神一亮,笑道:“我想是的。”

……

工業園區,孟曉白再次召開會議,研究對策。

柯洋說道:“我們已經陸陸續續開除了一些人,但這個過程非常麻煩。當地法律不允許我們隨意開除員工,特別是勞資關係委員會一直在干涉我們的決定。”

“那就讓帶頭的人滾蛋!”孟曉白說道。

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