“羅夏，你覺得什麼類型的任務比較合適？”
“我隨意，你自己安排吧。我只是跟着混的，就當我不在吧。”
腕輪上的提示音傳來，隊長瑪爾塔第一時間是資詢可能的未來上司的意見。
羅夏卻是率直的拒絕了，他不僅不想出頭，還打算順道看一下這個隊長和隊員的能力。
四人的小隊圍在一起，小聲的商量着，而羅夏卻慢悠悠的掏出了咖啡壺，開始煮牛奶…….其實，作爲一個長期加班的準社畜，他在安索雷恩都是有喝咖啡的習慣的，但在這邊，由於某些不說自明的緣由，他每天都是兩罐牛奶打底。
“雖然成功的希望很渺茫，但這未來誰說的清楚，說不定就成了了，那不是皆大歡喜。”
哼着小曲，然後用手腕上的自動腕輪順道掃了一下身高，然後默默的灌了一大口。
作爲木靈混血兒，六年的時光，換做人類的壽命的話，還不知道有沒有兩個月，而人類，尤其是幼兒期的人類，指望兩個月長高太不現實了。
“還有繼續努力啊，堅持下去，我總有一天會和安索雷恩時一樣高的。”
【…….別掙扎了，哥哥，用幼年期安慰自己這麼多年還有什麼意義，成年木靈長什麼樣，你心理沒有一點數嗎？】
“……華生，你說中了我們都故意看不到的盲點了…….有什麼事情找我嗎？”
或許心底已經接受了某些根本無法改變的事實，或許已經被吐糟了太多次，羅夏說笑着應對，也知道永遠忙碌的妹妹不會有空專門來吐糟自己不敢面對現實。
【那幾個小傢伙的座標給你，你給我看看能用不。】
信仰面板上出現了一連串的名單，還有3D地圖加上地圖座標。
當所有的小隊的情況都被外面的監視器實時轉播的結果，就是這個賽場上根本沒有什麼秘密……至少對遊戲教會和羅夏這樣的職業老手來說，憑藉現場情況重建一個戰場模型，憑藉轉播地區的周遭景色鎖定個人所在區域，已經是戰場上的基礎常識了。
“好的。不過如果能用又不願意加入怎麼辦？你的眼界這麼高，挑中的都不會是庸手，就我所知這次來的大型教會不少，我們的條件好像沒啥競爭力吧。”
羅夏還是有點自知之明的，遊戲教會明年的確形勢不錯，場面要大勢鋪開，很缺乏中間骨幹，尤其是能獨當一面的中層幹部。
但中層骨幹這玩意，對人才的素質要求並不怎麼高，從西摩人那裡提拔、培訓一批也湊合的來用，大手筆引進艾希人，更多的是爲了一些不適合明面說的原因，刻意的提高艾希人在教會核心層的人數比例。
嗯，估計有人看出了，就是那微妙的忠誠度問題，有些事是必須早做準備的。
從某種意義上來說，這是另外一方面的湊數，更是爲了未來打基礎，中層骨幹培養個五到十年，能夠出頭也該出頭了，不出頭的就一輩子中層骨幹吧。
但一分錢一分貨，幹多少活拿多少錢，遊戲教會“不挑”的另外一面，就是對新人沒有多少期望，自然不會拿出多好的報酬。
而就羅夏看到的，那些這次派人來的大教會都是盯了很久的好苗子，有的估計已經跟了三四年，就等着畢業……說不定一整套的培訓機制和進階路線都準備好了，從報酬到未來的全方位誘.惑，羅夏自問換了自己都要心動。
這樣從整個索爾甚至整個艾希挑選好苗子，建立幹部梯隊，完成教會內部的自身換血更替、新老交替，是每個發展到一定程度的教會要會去做的事情。
遊戲教會以後肯定也會做這種事，但發展到太快根本沒有想到這些事情，看到別人都搶人了，羅夏和羅麗才都開始重視了，卻已經全面落後了。
【除了名單上前三個，不加入就不加入吧，至於那前三…….你覺得我爲什麼要你來，不惜代價拿下吧。】
羅夏有些驚訝了，什麼樣的人才，居然能夠讓羅麗用上不惜代價這種詞。
羅夏開始認真查閱資料了，在稍微思考了一會後，他也覺得自己是一個最適合面試新人的獵頭者，搞不好比大教會製造的資料庫效果還要好。
真實天賦能夠讓一切謊言無效，所有的被面試者都只能暴露出真實天賦和能力，正常情況下，紙面資料和實際情況差距是極大的。
更棒的，羅夏是可以用語言直接試探對方的脾性、道德、性格這些內在的東西，確定那個人值得信任否。
而在談價的時候，也可以直接面對對方的需求，瞬間掏出對面的低價，省下大量的交涉時間和成本，同時作爲遊戲教會的核心高層，有隨意開價的本錢。
這些條件加起來，也就是說往往要3.4個月甚至一兩年搞定的前期工作，羅夏可以面對面半個小時搞定。
最重要的，卻是羅夏本人就在賽場內。
這些條件單獨沒啥大不了的，但合起來，就是代表羅夏可以直接在賽場內籤人，而且基本不可能走眼。
而掃視了一下再度更新的候選名單，剛剛開始樂觀的羅夏卻露出了苦笑。
“…….還以爲是好心給休假的我實在太天真了，這是要逼着我去和其他教會搶人啊……..”
人才始終是寶貴的，天才這玩意只要人口基數大總會出現幾個，名單上頭幾個的天賦、能力都很不錯，但誰都不是傻子，肯定早就被人盯上了，說不定都已經簽約了。
現在命令要羅夏不惜代價也要搞定，而目標多半已經簽約了，這是擺明了要從大教會手中截胡了。
“看來，明年的攤子真的很大。”
這顯然不是什麼正常手段，更容易引起無窮的麻煩，甚至和大教會結怨，付出這麼大的代價也要挖人，只能說明年的確太缺人。
“只能採取一些非常手段了。”
而在羅夏無奈的放棄了半休假的想法，開始認真的時候，作爲臨時隊友的瑪爾塔他們完成了商議，走了過來。
“我們初步決定選擇護送任務，如果有餘力的話，再接一個尋寶任務，獵殺任務暫時不考慮。”
羅夏面容依舊平靜，但心底卻默默的爲了這個沒什麼聊過的同學豎起了大拇指。
作爲競技的一部分，有人接了護送任務，就有人會被分配到截殺任務，但一般來說最多就是一比三的比例，既一個小隊護送，三個小隊截殺。
雖然很有難度，但積分是相當高的，而且是根據護送的結果和擊敗敵人的程度來計算的。
遭遇的挑戰也是可以預期的，有羅夏這樣的一隻裝作萌新的老鹹魚存在，三倍人數的挑戰基本不太可能出現問題。
而如果挑選了積分獎勵更高更直接的獵殺任務，就是根據你的“擊殺戰果”算積分，雖然很容易賺翻，但情況也完全失控了。
羅夏認可這個選擇，卻不單單是爲了他們有自知之明，而是既然他們想要成爲遊戲教會的人員，在自己這個“面試官”面前挑選了難度最適當的考題，既必然會遭遇戰鬥可以展示自己的戰力，又不太可能玩脫。
獵殺任務每次都是候選的大熱門，但羅夏卻覺得這是一個陷阱，往年選這個的也基本沒啥好下場。
獵人和獵物的關係從來不是固定的，接下這個任務後，任何人幹掉你也可以獲得大量的積分，代表着你始終處於危險之中。
就算前期順利撈到了積分，賽程後半座標會被不斷的公示，而這個時候很多人主選任務失敗或者希望表現的更好，正瘋狂的尋找獲取積分的機會。
就算你前期表現不錯，也未必能夠從哪些積分不足瘋狂補分的“獵手們”手中逃脫，而被幹掉扣掉的積分，更是極其鉅額的，大部分“獵殺者”最後都是負分出場。
眼前的瑪爾塔，知道自己的能力極限和所處位置，做出最合適宜的選擇，是個聰明人，而且知進退不貪心，至少是一個合格的小隊長。
在這個年級段就有這樣的老成，羅夏有點欣賞眼前的同齡人。
但這不代表他會認可對方的選擇，相反，笑着的羅夏直接丟出了讓人頭痛爲難的選擇。
“情況有變，我打算接獵殺任務，你們跟不跟？”