孫華月很是不滿的口氣說，黃書記，你的回答似乎不能讓我滿意，也不能讓百姓滿意，更不能讓這次受到傷害的村民的滿意。
黃一天也很是公事公辦的說，羣衆是否滿意不是你說的，也不是我說的，而是依靠現實來說的，沒有調查就沒有發言權。我很喜歡和媒體的同志做朋友，但是如果不根據實際而根據自己的想法，胡編亂造，我開發區現在不歡迎，以後也不歡迎這樣的記者，所以我希望媒體在報道一件事的時候，要客觀，公平，不要有個別人的觀點，否則的話，開發區將保留追溯的權力。”
孫華月聽了這話，心裡很不滿，狗日的，這麼強勢，似乎做得一切很好，眉毛一挑說：“好吧，既然黃書記義正言辭的說，你們開發區的工作已經做到位，我們想要到農戶家裡，直接面對老百姓，找一些當事人聊一下可以嗎？”
黃一天還是不冷不熱的說：“記者朋友，還是那句話，我們對正當合法的採訪行爲，一向是很支持的，只要各位能做到公平公正的報道所見所聞，那就是開發區的朋友，朋友來了有好酒，當然，你們也不希望做豺狼，我們也不希望看到豺狼。”
最後，黃一天說，希望你們這幾天能採訪到實際的情況，我就不奉陪了，再見！做出握手告別的樣子。
孫華月想不到黃一天竟然不派人去服務他們，很不適應，每次到哪兒採訪，那可是車輛齊全，好吃好喝的供應，現在可好，一切要自己去聯繫，很是不甘心的說：
“黃書記，你是不是派人送送我們，這樣也能瞭解情況，否則，我們可真是要把看到的東西不加修飾的全都報道出來，對你會不會不利嗎？”
黃一天大手一揮，很有幾分領導氣魄，很是直接的說，只要確有其事，你們儘管登報，開發區是腳大臉醜不怕羞，有缺點被人指出來那也是很讓人高興的事情，以後可以避免，我不會做什麼大事化小小事了的事情。
孫華月和另一名記者走後，黨政辦主任徐嘉炎又進來請示說，黃書記，是不是要安排一個人掌握一下這兩位記者的行蹤，這樣對他們採訪了什麼才能知道，做到心中有數。
黃一天皺了一下眉頭說，沒必要，他們想要報道最真實的一面，就讓他們自己採訪去，咱們開發區管委會對上次爆炸事件和宏遠建築的鬥毆事件的善後工作做的還是比較細緻的，絕對經得起任何人的調查。
徐嘉炎還想勸領導幾句，見黃一天的態度比較堅決，也就把到嘴的話嚥了下去。徐嘉炎本想說，開發區的情況比較複雜，要是這兩位記者被別有用心的人利用了，開發區管委會這邊又沒有人跟在後頭監督一下，只怕會出現不好的結果。
徐嘉炎哪裡知道，黃一天心裡也有自己的小九九，在他的心裡認爲記者找上門來，也算是一個契機，就算媒體真的把這件事繼續弄的沸沸揚揚，說不定，自己正好趁機能做點想做的事情，畢竟，只要出現問題，就必定有人要承擔後果，而到底由誰來承擔後果，那就要細細思量一下了。
當天下午，開發區召開了領導班子會議，會上黃一天聽取了分管副主任對條線工作的彙報，黃一天作爲主要負責人進行了評價，後來就下一步進行了研究，對主要工作進行了解決措施。
在對宏遠建築公司的處理問題上，副主任王中興提出該公司不服從開發區的管理，必須停止任何工程款項的撥付，安全方面存在的問題不認真重視遲遲整改不到位，必須停工整頓，不給公司任何幻想。
黃一天就問，對於宏遠建築公司的這個問題其他的副主任還有什麼看法？
常務副主任顧元紅一直是分管工程建設和企業聯繫工作的，方成功公司能有今天的成就和他也是很有關係，如果真的要宏遠建築公司停止建設，等於斷了自己的財路，等到王中心講話結束後，提出了反對的意見。
顧元紅很是霸道的說，我很不贊成王副主任的建議，一個公司存在問題很是正常，政府部門必須加以引導而不是要求停工建設，這樣會帶來很大的安全和不穩定因素，宏遠建築那麼多的人，如果不撥款他組織企業工人上訪怎麼辦？出現重大的問題誰來承擔責任，我們要溫柔的處理問題，好好的協商而不是採取粗暴的方式……
顧元紅講話結束後，黃一天幾乎是沒有表情的問，其他的領導多宏遠建築公司的問題處理是什麼意見？
副主任賈啓貴是個快退休的老同志，一直得不到江東海的信任，所以對江東海信任的顧元紅很是不滿，聽到黃一天的話，敲了敲桌面說，剛纔聽了顧主任的話，我是很不贊同，一個政府代表的人民的利益，做事情考慮問題都要從維護人民的角度、維護公平的角度去做決定，而不是從企業的利益或者說個人的利益去考慮。
宏遠建築在開發區的地盤上發展，那就是要遵守開發區的管理，服從一切規章制度，可是宏遠建築到底怎樣？我想很多人都知道，仗着有領導庇護就爲所欲爲，不服從管理，是誰給了他們這樣的特權？
存在問題不僅僅是安全問題，最主要的是工程上存在嚴重的轉包行爲，這樣的行爲我們不是沒有看到，而是有些人裝着看不到？爲什麼包括江東海在類的人裝着看不到把工程繼續給宏遠建築，真實的原因我想必須請紀委進駐調查，得到真相。
賈啓貴鏗鏘有力的話結束，黃一天點了點頭說，老賈說的很好，看問題很透切，這樣的幹部很適合到紀委工作，有機會我會向縣委建議成立開發區紀工委，請老賈任第一任書記，履行監督職能。下面還有那個領導有什麼建議？
黃一天的話處分肯定了賈啓貴，讓很多得到好處的副主任想幫助宏遠建築說話，可是又怕被人聯繫上腐敗，就不再說話。
少說話才能不犯事。
顧元紅想不到賈啓貴如此的直擊宏遠建築存在的問題，狠狠的看了他一眼，想說什麼有沒有說出來。
副主任吳英是個女同志，以前很得到江東海的信任，分管單位的組織人事工作，聽到黃一天說成立開發區紀工委，就說：
“黃書記，開發區成立紀工委的事情我們以前打過報告，由於領導職務和編制等原因，一直沒有得到縣委的批覆，這次我想成立紀工委的事情必須要認真研究，否則，縣委也不一定同意！”
黃一天想不到吳英如此的看不清形勢，拍了一下桌子說，吳副主任，成立開發區紀工委是你一個副科級幹部考慮的事情嗎？你的責任就是按照工委的要求向縣委彙報、向縣紀委彙報。
沒有做任何事情就提出很多困難，那就是不稱職，嚴重的不稱職，我在開發區的一天就要求每一位同志認真履職一天，如果要是不能適應這樣的工作要求，只有兩條路，要麼被我趕走，要麼主動走。
黃一天繼續說，關於成立開發區紀工委的事情，吳英會後和組織人事科立即落實，今天就要把成立的申請文件交代縣紀委、縣委辦、組織部那邊，至於說後期的工作吳英要及時跟蹤落實，出現問題及時彙報，誰要是在工作中有什麼個人想法，被舉報或者被我發現，我不管你什麼來頭什麼後臺，立即滾出開發區。
黃一天後來繼續問，王副主任提出了建議，關於宏遠建築公司的事情其他的副主任還有什麼意見和建議？
下面的其他人再也不敢說話，黃一天的強勢以前聽說過，今天的會上才正式的感受到，吳英如此的敢說話，那是因爲她是蔣啓雲的表姐，而蔣啓雲的關係誰都說不清，聽說是市裡有領導罩着，可是黃一天根本就不在乎，說明什麼？
要麼是黃一天不怕蔣啓雲和背後的關係，要麼是黃一天腦袋有問題？黃一天如此的年輕能到縣委常委，開發區黨政一肩挑，腦袋能有問題？
黃一天最後總結說，我不管以前開發區是如何管理進駐企業的，以後我負責開發區工作期間，不管什麼企業必須服從統一管理，必須按照規章和規章制度做事，工程項目必須進行招投標，杜絕私下腐敗交易。
對於宏遠建築存在的問題，必須認真整改，如果整改不到位，工程款一分錢都不允許撥付，同時王副主任你和公安部門聯繫，開發區派出所要增加人手，擴充編制，保證應急事故發生時候，控制事態，控制相關的人，維護一方穩定。
會議結束後，吳英隨着顧元紅走進他的辦公室，關上門說，顧主任，你看這個黃一天簡直就是土霸王，根本就不講理，我說成立開發區紀工委被否決那是客觀存在，可是他有什麼理由和資格批評我？
顧元紅現在心裡也很猶豫，黃一天現在已經是高調的宣佈拿宏遠建築開刀，自己該如何辦？局面爲明，不敢輕易的出手，否則，就是被打殺的目標，想到吳英你一個副主任，一個副科級，成立紀工委是你能控制的，不過嘴上不能說出來，卻挑撥說：
“人事上本來就是你的事情，成立機構當然也要和你協商，畢竟事情決定後具體的事務要有你去協調落實，可是黃一天竟然不和任何人協商，一人拍板，典型的家長制作風，這樣的幹部我也不知道是如何上來的。
我們現在說什麼都是無用的，就是宏遠建築公司的事情他要出洋相我們不阻礙，我就不信它能夠把宏遠建築公司給封了？”