第132章 和大師的差距(3/5)

THE TOP SHOP公司,每月10號是發薪日。

各位設計師們,大多都進入公司一個多月了,九月份的工資沒什麼好說的,因爲沒有銷售提成,就是按入職時間準時發放、

但是這個月不一樣了,因爲公司的店鋪,是十月份開業的,設計師們這個月是有提成可拿的。雖然只有兩家店鋪開業,但那可是在香江最好的兩家購物中心,據大家瞭解,上個月的銷售額很高的。

李熙兒和胡小西早上剛到公司,就感覺同事們各個都神秘兮兮的。

“哎,你們怎麼了,怎麼都笑得這麼猥瑣。”胡小西拉着路過的一個男設計師好奇地問道。

“啊?誰猥瑣了!對了,你纔到公司嗎,工資單還沒領到吧,看看就知道了!”男設計師壓低聲音。

“咿~,發工資了呀,我去找財務要工資條。”胡小西興奮地說道,往財務室方向走去。

李熙兒笑着搖了搖頭,自己走進了工作間,她們這個月,又招了一名打版師來協助她們的工作。沒辦法,設計任務太重了,兩個人應付不來,只能忍痛掏高薪招了一個助手。

她們這個“西熙”團隊,團隊工資是三萬,兩人商量了一下,咬了咬牙掏6000塊找了一個經驗豐富的打版師。

在設計過程中,打版其實是很重要,也很浪費時間的,一個都不夠用,如果以後提成拿的高了,還要再招人的。當然了,現在還沒拿到提成,招一個她們都覺得肉疼。

李熙兒剛坐下打開電腦,就聽見工作間的門被“砰”地一下推開,扭頭一看,是胡小西衝了進來。

“怎麼了,看你滿臉通紅的。”李熙兒關心地問道。

“熙兒,快看看我們的工資單……”胡小西極力忍住笑,把聲音壓低,湊近李熙兒說道。

從胡小西的手中接過那個白色的大信封,李熙兒打開信封抽出一張摺疊起來的A4紙,上面是她們這個月底工資,以及銷售提成數據。

一般公司的工資條都是真正的一張小紙條,但是THE TOP SHOP公司發給設計師的就不一樣了。因爲牽涉到銷售提成,而且設計師的提成數據比較複雜,牽涉到每個款式。

所以財務部乾脆用一張A4紙來打印,這樣看起來就是一清二楚了,也省得產生什麼糾紛。

A4紙最上面就是基本工資,還是三萬,沒有錯。

下面就是一個數據表格,統計出“西熙”團隊設計的所有款式的銷售數據。

李熙兒沒有急着看最下面的總數據,而是認真地看了一下她們設計出來的每一款服裝的銷售數據。

這個也是十分重要的,能看出來到底是什麼樣的設計能暢銷,更受到消費者的歡迎。

“嗯,還不錯,基本都賣光了。哎呀,這個款怎麼回事,數據上顯示正價賣了兩個星期,還剩一大半做促銷了。”李熙兒驚訝地叫道。

“你呀,還關心那個幹什麼!我們又不是大設計師,有滯銷款不是很正常嗎。況且就算是大設計師,偶爾失手也很正常吧。好了,趕緊看我們的提成!”胡小西急匆匆地說道,伸手指向A4紙的最下面,示意李熙兒看。

順着她的手指,李熙兒看了過去。

“128000元”一個標粗數字赫然映入眼簾。

“呀,怎麼這麼多,不是弄錯了吧!”李熙兒驚訝地說道,她知道這個月會有提成,也想過能有多少,但怎麼想她覺得也就兩三萬吧,壓根沒想過會有這麼多!

“嘿嘿,我和財務覈對過了,沒錯的,就是12萬8!”胡小西興奮地說道。

THE TOP SHOP的香江那兩家店,在十月份,總銷售突破了一個億!

是的,你沒有看錯,確實是一個億。不要覺得這個數字誇張,兩個店的租金加起來都六七百萬了,再加上管理費人工什麼的,每個月支出都過千萬了!

在那個地方,黃金地段的一家大店,年銷售額絕對輕輕鬆鬆地超過一家中小型公司的年營業額。當然,敢在那裡開店的,也都是實力雄厚的品牌,否則的話,一年幾千萬的店租,就能把一家公司拖垮。

這一天,THE TOP SHOP公司給設計師們發放了超過600萬的提成,平均每個團隊10萬!

帶來的後果就是,人力資源部接到了大量的招聘需求申請,每個設計團隊都在要求招人。當然,有的設計師是自己私下聯繫認識的熟人,拉人過來幫忙。

而想李熙兒胡小西這樣的,就只能讓公司幫忙招人了。

大家都不傻,現在公司的銷售這麼旺,而且很快又要開一批店,以後的提成還會更高!

當然了,工作量也會更大,總不能爲了掙錢,命都不要了吧。那怎麼辦呢,招幫手啊!繪圖、打版,全部交給助手做,自己只需要提出設計思路,並且審覈設計出來的圖紙,進行最後的精修,這樣不就提高效率了嗎。

只能說,金錢的力量是無窮的。THE TOP SHOP公司並沒有直接逼着設計師們擴充團隊,但是通過加大任務量,發放大量提成,讓他們自覺地開始擴充自己的團隊。

等到這七八十個團隊,全部擴充完畢,並且磨合成型後,這纔是王業想要看到的局面。到了那時,手握七八十個成熟的設計團隊,國內還有能和THE TOP SHOP拼設計的嗎?

別說以後了,就是現在,放眼望去,一個能打的都沒有!

國內品牌,對於設計的輕視,是一貫以來的頑疾,大家都在拼營銷,拼渠道。但是,唯獨忽略了最基本的設計!

這也是以前的市場形勢決定的,經濟高速發展,市場野蠻成長。那時,不用講究什麼設計,什麼質量,只要營銷做得好,渠道鋪得多,就能大賣,就能大把撈錢!

所以,很多品牌公司,就養成了輕設計重營銷的陋習,一直到現在,還沒有幾家公司改正過來。

但王業不一樣啊,他知道市場發展的趨勢,從THE TOP SHOP剛起步,他就佔據了制高點。

以“設計爲王!”的宗旨,打造出“設計師品牌集合店”這個概念,並且在營銷上也做得非常漂亮。

這樣的公司,這樣的品牌,能不火嗎?如果這還不火的話,那真是沒天理了。

至於Alexander Wang,不得不說,大牌設計師真不是浪得虛名。在紐約開店,或許他的設計賣得太貴,也或許他的設計風格不太受美利堅人的歡迎,所以經營慘淡。

但是現在回到了國內,Alexander Wang那種女裝設計的柔美、含蓄性感,這些設計特質,真的開始大放異彩!

十一月初,剛推出第一期的Alexander Wang品牌專售,在香江的兩家店裡,各自分隔出100多平的大牌專區,專門用來售賣Alexander Wang的系列設計。

剛推出,真的是被瘋搶一光……

從剛把Alexander Wang挖回來,王業就開始爲他造勢,各路明星大V齊上陣,真的是把Alexander Wang吹成了設計大師。當然了,Alexander Wang本身也確實是很有實力的。

這就把很多消費者的胃口吊起來了,大家早就翹首以盼地等着Alexander Wang的設計了。這種大牌設計師,以往大家哪有機會買到他們的設計啊。現在好了,在THE TOP SHOP 的店裡,可以隨意選購,而且價格不會太貴。

當然,Alexander Wang設計的款式,賣的肯定是要比李熙兒胡小西她們設計的貴。但價格普遍也就是在三四千塊而已,大部分人還是能夠接受的。

Alexander Wang推出的第一季設計,主題是“白夜”,很有內涵的一個名字,一般人理解不了。

其實就是黑白風格,或者是大塊的黑色白色撞色設計,或者是黑白格子,或者是黑白條紋。

這個系列出來後,公司的設計師們還組團去學習了一下,這種親自觀摩大師設計,還能向大師請教的機會,太難得了,現在遇到了,怎麼能放棄呢!

李熙兒和胡小西當然也去了,她們兩個也是很崇拜Alexander Wang的,作爲一個華裔設計師,能在歐美時尚界闖出現在的名頭,確實是很不容易的事情。

當設計師們圍着這個“白夜”系列,邊觀賞邊嘖嘖讚歎時,Alexander Wang就笑着向大家講解了他的設計思路。

現代社會,職業女性的壓力其實是很大的,她們白天要忙着公司的工作,做着和所有男性員工一樣的事情。

晚上下班回到家中,已經結婚生子的女性,還要做飯做家務照顧孩子。

這種情況下,女性的心理壓力是很大的,她們渴望過得更輕鬆一些,進而喜歡一些簡潔的風格,和簡單的色彩。

而黑和白,正是最簡單的色彩。

這種簡單,而又對比強烈的色彩,首先就能從視覺上給消費者很大的衝擊,引起她們的購買慾望。穿上這種顏色的衣服,從心理暗示上,消費者會感覺自己變得簡單起來,心情受到的壓抑就會有所緩解。

聽完這一番理論,李熙兒和胡小西感嘆不已,這就是大師啊,這就是差距啊!

她們兩個設計衣服時,還只是單純地從好看不好看,舒服不舒服來考慮呢,Alexander Wang已經開始從社會性、人性來考慮設計了……

第二百七十七章 令人窒息(爲盟主糖醋的小花生加更)第471章 強硬態度第336章 變現第268章 絕代雙驕第241章 暗標第433章 私下協議第565章 世紀婚禮第七十一章 禮物(推薦票呢收藏呢)第一百九十六章 塵埃落定第35章 大聲告訴全世界,我愛你(1/5 謝“霧鎖陰霾”萬賞)第412章 外出考察第259章 預告片第247章 隱姓埋名第十七章 出差第547章 像做夢一樣第179章 開始 (1/2爲“未來未曾來”加更)第四十二章 尷尬的相親第三十三章 表演開始第二百四十七章 打新也需要儀式感第435章 葉採妮的天才設想第60章 三大投資項目(1/5)第420章 李清歡的煩惱第221章 粉紅之星(爲“龍鳳傳奇人物”加更)第125章 ICC (2/5恭喜“未來未曾來1”升宗師!)第7章 花之物語第三十三章 表演開始第一百五十五章 最帥的男人第446章 爭先恐後第560章 收購目標有點多第35章 大聲告訴全世界,我愛你(1/5 謝“霧鎖陰霾”萬賞)第38章 苛刻的附加條件(4/5更)第371章 2012個人資產報告第215章 新生活第20章 兩份大合同(六千字大章)第244章 股票定價第一百五十三章 舞動的精靈(2/2加更)第75章 我來看你了(4/5謝“未來未曾來”萬賞)第一百二十一章 聶小瑩的禮物(求收藏)第457章 “天價”簽約費第210章 不痛快(爲“隨風千入夜”加更)第305章 我很顯老嗎第65章 活成了自己討厭的樣子(6/5爲星星一直以來的支持加更)第362章 聖誕節特輯第344章 價值20億的小禮物第381章 關乎生死第四十五章 湘南攻略第80章 降維打擊,通殺(2/5)第52章 “物”歸原主(3/5更)第二百七十七章 令人窒息(爲盟主糖醋的小花生加更)第二百四十一章 利益分配第194章 雙層股權架構第88章 意外、驚喜(5/5)第328章 新老搭配(5/5 恭喜“黃兵兵”升掌門)第二百五十八章 同樣的選擇第二百二十六章 到底爲什麼(加更求全訂)第29章 一摔成名第500章 打造標杆(1/3)第一百五十章 排着隊來的大品牌第289章 實習工作第226章 新業務上線第461章 小人物也有夢想第二百五十四章 暴利,分紅第一百二十五章 星光商業地產第199章 被監視了(2/5)第二百四十一章 利益分配第349章 沒必要開小號吧(求月票)第二百四十一章 利益分配第一百零五章 事業部總經理(求推薦票)第379章 機場衝突(謝“隨風千入夜”萬賞)第218章 沉默之船第221章 粉紅之星(爲“龍鳳傳奇人物”加更)第411章 舉牌茅臺第一百九十七章 心生退意第3章 四十億大收購第387章 第一大個人股東第二百七十五章 沒錢的煩惱第112章 超級大店第264章 重新定價(爲“未來未曾來”加更)第468章 小甜甜第一百六十五章 被美美髮現了第一百二十八章 利華工廠第35章 大聲告訴全世界,我愛你(1/5 謝“霧鎖陰霾”萬賞)第442章 老辣的李自強第564章 婚禮策劃第418章 國內第二富豪第567章 又一家公司上市第50章 走自己的路,讓對手無路可走(1/5)第516章 態度問題第525章 攤牌第66章 趕盡殺絕(7/5謝“霧鎖陰霾”賞)第448章 逆天的存在第265章 收購良機第八十一章 選擇第229章 老黑和小古第六十八章 秀秀的秀第八十七章 朱麗葉(求推薦票)第五十二章 模特(求推薦票)第一百八十章 華柔的選擇第394章 行業霸主第一百九十九章 有人要給王業生猴子(加更)