“從今以後，這塊土地就是你的了！”
埃裡克把授田令交給面前的士兵。看到對方紅光滿面的樣子，他心裡頗爲不屑。
但表面上，還得裝出很看重對方的樣子....沒辦法，以自己團隊的實力，也就只能完成這種簡單至極的任務了。
他看向遠處的加里維爾。團長滿臉笑容，也在進行和自己一樣的工作。
這個任務倒是容易。但是，頒發一份只有3點貢獻！！整個團隊，在之前也只是依靠找到的那羣流民，賺了兩千多點。這樣下去，什麼時候才能攢夠兌換需要的一萬點啊....
又爲五十來名士兵頒發了授田令之後，陰影團隊的人湊到一起。“老大，這樣下去，就算場景結束了，我們也湊不夠啊。”
“是啊，不如我們再去周圍，找找流民。”
“怎麼找？”加里維爾一臉無奈。“之前純粹是僥倖，我們是去招降契約者，意外碰到的流民。那時候大部隊還在訓練，還沒有外出！”
“現在四支部隊在周圍清剿漢軍，遇到流民你以爲他們會放過？那種巧合不會再有了，你們懂嗎？”
加里維爾拿起任務說明。“這次的新任務，丈量土地，雖然給的高，但是需要到外面去。楊問天手下剛剛死了很多斥候，外面不安全，不適合我們。募兵，也一樣是到外面去。捐獻物資，我們有什麼能捐獻的？”
“聽說那個姓查的是捐獻了一張建團卷軸。”莫洛諾夫說。
“那有什麼用？我們也沒有。”
“把團隊給他。”莫洛諾夫看向自己的搭檔。“這是個好機會。合併團隊可以獲得大量經驗，他不用從頭起步，省了很多功夫。”
“那我們呢？加入他的團隊？從此被吞併？”加里維爾反駁道。
“場景結束後再建個新的，有什麼難度？團隊技能和福利需要重新積累，有什麼關係？那些技能，你真的認爲有什麼用處？”
“如果能把團隊經驗賣個好價錢，兌換點對我們有用的裝備和商品，那團隊才真正能擺脫現在的困境，以後纔能有發展的機會。”莫洛諾夫誠懇的看向自己的老友。“這也許是我們最後的機會了。”
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“他們是怎麼被捉住的？”
“直接衝到我們營地裡來。然後就捉住了。”
這番對話發生在張熊駐紮的營地裡，楊問天和張熊之間。
在斥候被襲擊的事情發生後，王洛拒絕了暫時讓斥候收縮的提議，反而決定加派人手。
“偵查不利的危險，皇甫嵩已經很清楚的給我們演示了一遍。我可不想讓自己的部隊遭遇伏擊。斥候隊必須擴散開，有危險，就多人一起行動；人手不夠，我就給加！”
於是，楊問天帶着王洛的命令，到幾支外出部隊中轉了一圈。
在這一過程中，又收到了幾名斥候被殺的消息。這讓他的心情不是很好。但是，到張熊這裡時，卻聽到了意外的好消息：張熊剛捉住一羣契約者俘虜。
“你們都不是武洲的人？這是什麼情況？？？”楊問天知道查爾斯和加里維爾都試圖招攬武洲團隊之外的漢軍契約者的情況。難道他們是打算用這種方式投誠嗎？
問了幾個人，才得知，原來對方是把這裡當做只有幾十個人的小營地而衝進來，之後..
“你們看不見這裡有多少人嗎？這營地也不是小股部隊駐紮的吧。”
“偵查來的消息，是這裡原本是大部隊的駐紮地，後來大部隊走了，只有小股黃巾兵在這裡。”俘虜哭喪着臉。“我們隊伍裡沒有帶偵查天賦的了。”
都被燒死了吧。楊問天想起當初山谷裡那一把大火。
可惜當時自己不在。按王洛的說法，他沒怎麼仔細打掃戰場，就奔着大營來了。要是自己當時在那裡....也不能夠跑進大火裡搶戰利品。
等等，他說偵查到這裡是小股部隊，那到底是怎麼回事？
“那這個消息，是武洲的人給你們的？”
俘虜看向旁邊一個身材壯碩，卻垂頭喪氣的漢子。“是。”
“看來你們是被出賣了。願意投誠嗎？”楊問天問道。
“團長答應的話。”
楊問天轉過身，正打算問那個團長，卻突然想到另一個可能性。
“武洲的人會不會是故意的？用這些人來吸引我們的注意力，同時攻擊別的目標？”
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“不，我不能讓你帶兵出去。”
大營裡，王洛這樣拒絕了要求帶兵出征的周應雄。而後，周應雄沒有離開，也沒有說什麼，只是看向自己的朋友。
“嗯...有很多別的工作需要你做。”王洛解釋道。
“隊伍的建設需要尊重客觀規律。我構思出了行動綱領，下一步會給貧窮士兵和農民分地；也構思出了精神追求，對繼承權的否認和建立新政權的企圖。物質配合精神，需要雙管齊下。這方面，有很多工作需要你做，不能放你走。”
於是周應雄坐了下去，表情也放鬆的多了。“都需要我做什麼？”
“主持士兵的平時訓練、訴苦活動、教育活動。”王洛坦誠的看着對方。“比你現在做的多不了多少。教育內容我也給過你了，（漢朝社會各階級的分析）、（星星之火，可以燎原）、（孫子兵法），不用讓他們非得理解，平時多朗誦就是。
“我覺得查爾斯不太可信。”周應雄慢吞吞的說着。“他可能是個兩面派。”
“哦，爲什麼？”
“我手下的人，看到漢軍那邊的契約者進了他的營帳。你身邊那個女人，周素煙，她也去過那裡。”
“我知道了。”王洛笑了。“反正，他們也不知道什麼重要情報。還是要多謝你的提醒。”
周應雄緩慢站起身來，過程中一定盯着王洛的眼睛。“你比我們都聰明。既然你清楚，我就不說什麼了。按你的要求，我會好好訓練士兵。”
“嗯，大營的防禦也要多麻煩你了。對了，團隊的事情你怎麼看？”
“你是領袖，你做主。我會好好執行的。”