第六百零一章 進取的小扎

“嗨,”扎克伯格略微擡擡頭,跟旁桌的同事打了聲招呼,從揹包裡拿出電腦,還有一瓶佳得樂運動飲料,一坐下就開始工作。

同桌也沒比他熱情多少,側了一下臉草草的跟他點點頭,估計是沒花一分心思在這個問候上,身體依然有些前傾,兩眼緊緊的盯着電腦屏幕,雙手依然在快速的敲着鍵盤——看來這位是進了狀態。

擡頭看看周圍,這個很大,但是因爲每個人那風格各異的裝飾,連一些人周圍的牆壁上,都有着別人看不懂的塗鴉,因而顯得有些雜亂的辦公室裡,這樣的人其實不少。

不少人此時全都無暇他顧,全部身心都放在自己身前的一塊,或者多塊屏幕上。

電腦,還有屏幕上的那一串串字符,就是他們此時的全部世界。

扎克伯格喜歡這樣的世界。

雖然纔剛來幾天,但扎克伯格融入得很快,因爲自己也寫過一個版本的facebook,所以他只花了幾個小時,就弄清楚了公司基本的代碼框架和產品流程。

投身到工作中之後,扎克伯格同樣意識不到時間的流逝,等他遇到一個問題,習慣性的起身踱步思考時,時針已經指向16點。

座位此時已經空了不少,專門闢出來的遊戲室裡,有人躺在沙發上玩xbox,有人坐在地上玩ps2,他們周圍,可以看到散落在地上的零食,還有,倒在地上的酒瓶。

樓下草坪邊的那些長桌和圓桌,此時也人滿爲患,有人像和在辦公室一樣,全副身心的寫着編碼,還有一些,則是手上沒有任何動作,專注的看着一個方向,像是在沉思,又像是在發呆。

扎克伯格喜歡這個氛圍。

在這間辦公室裡,扎克伯格喜歡來回踱步這樣的行爲,並不扎眼。

因爲氛圍的寬鬆,很多傢伙都有怪癖,比如,有的在思考問題的時候,喜歡轉筆,把一支筆轉得眼花繚亂。

有些人思考問題的時候,喜歡吃零食,大把大把的膨脹食品朝嘴裡塞。

有些更怪,他不喜歡吃,他喜歡捏,拿上一包脆脆的,隔着包裝袋,把裡面的一個個捏碎……。

有些人則是到遊戲室裡去玩幾把,有些乾脆去眯上一覺……。

扎克伯格就只在他辦公桌後的那麼一塊地方來回踱步,有時是看着窗外,有時是看着地板,有時看着電腦,有時抱着手,有時叉着腰……。

也不知道是來回了第幾次的時候,他的肩膀被人拍了一下,是邁克,“扎克,馮回來了,他想見你們,”

“哦,”扎克伯格這才從沉思中清醒過來,看了那邊的會議室一眼,那位給他留下了深刻印象,比上一次見面時,身家又增加了幾十億美元的年輕富豪,正坐在一張椅子上打電話。

“謝謝你邁克,我這就去,”

他從包裡翻出一個文件來。

在會議室門口,他碰到了同樣急匆匆的趕來的薩維林,後者看來挺興奮,跟他擁抱了一下,“好好表現,”

看着裡面的那個沒比自己大幾歲的年輕人,不知怎麼的,扎克伯格就感覺到了壓力。

那是極大的差距導致的壓力。

馮一平拿着手機,擡手跟他們打了個招呼,扎克伯格和薩維林連忙走過去跟他握手。

“好的貝佐斯,我近期剛好要去一趟西雅圖,”馮一平依然在對着手機說話,笑着朝桌上的那堆飲料指了指。

“沒問題,我一定會帶着幾條意見來,”馮一平笑着說。

“我非常期待,不過馮,這次我可不能給你再讓利,”那邊貝佐斯看來也在忙着,語速很快。

“不,這次不用你給我讓利,只要你也針對我提幾條建議就好,”

薩維林悄悄的對扎克伯格比了個口型,“亞馬遜,”

這一點扎克伯克不用人提醒,能和馮一平這麼愉快的交談的,只能是那一位貝佐斯。

他驚訝的是,看來傳言說的都是真的,貝佐斯真的爲了幾條意見,就給馮一平讓利。

這個年輕的老闆,看來真是有着遠超常人的眼光和洞察力。

“好的,那麼到時見,”馮一平掛掉了電話,笑着走向他們,“不好意思,今天剛回來,”

他再一次熱情的跟這兩位握手,“歡迎你們的加盟,”

“謝謝你馮,謝謝你給我們這個機會,”

“那麼,扎克,薩維林,怎麼樣,還適應這邊的生活嗎?”馮一平就在扎克伯格身邊坐下來。

“感謝公司爲我們提供的房子和車子,我們很喜歡,”

“呵呵,喜歡就好,辦公環境和其它方面呢,都滿意嗎?

“很滿意,辦公室和餐廳,這是我們最喜歡的地方,”

“我們是個年輕的公司,也不存在什麼森嚴的等級制度,不管是工作上還是生活上,有任何意見,都可以直接跟我提,我也期望,你們兩位,能在facebook這個大平臺上,實現自己的夢想,”聊了幾句,馮一平就想結束談話。

“說起這個,馮,我有,哦,我們有一個想法,”扎克伯克個拿出那個文件夾。

“哦,說說看,”他們都知道自己的專業背景,那麼現在要談的,肯定不是技術上的問題,馮一平一時還真有些好奇。

“馮,邁克,你們可能都知道,我以前也是個黑客,”

馮一平和邁克都點了點頭,在薩維林主動聯繫公司以後,公司自然對這兩個聲稱也寫出了類似軟件的年輕人做過一些調查。

扎克伯格入侵學校宿舍樓的服務器,把大家的照片全都下載下來這事,是一起典型的黑客行爲。

“可以理解,這樣的行爲,是很多對自己技術有信心的年輕人常做的,”馮一平說,“邁克,你以前也做過類似的事,對嗎?”

“是的,我以前也訪問過nasa的服務器,”邁克說。

好吧,五角大樓和nasa,這兩個掌握着很多當前最先進的高科技系統的部門,是很多黑客首要嘗試的熱門單位。

很多傢伙黑進nasa,有可能首要想了解,究竟有沒有51區,究竟有沒有外星人。

至於五角大樓,好吧,這些主要都是男人的黑客,哪一個不對這個星球上最強大的武力系統感興趣?

扎克伯格看了ceo一眼,很有些想當場交流一番的興致,不過,他總算知道自己不是老闆,在老闆面前,不能由着自己的性子來。

“我想程序員中,有很多都曾經是黑客,或者是有過這樣的行爲,”扎克伯格說,“那麼,我們能不能把黑客文化引入到公司裡來?”

他看着兩位上司說,“我認爲這樣,至少有三個好處,一,這體現了我們公司的開放和包容性,也能提高大家工作的積極性和趣味性,”

“二,我們可以舉行一些大家喜歡的活動,比如在公司內部舉辦黑客馬拉松,根據大家的興趣,每次設置不同的主題,”

“三,公司如果這樣做,會吸引不少黑客加盟,我們知道,這些黑客,很多都是技術高手,”

他有些緊張的看着邁克和馮一平,這是他到公司以後,提出的第一個建議。

邁克聽得很認真,但看起來好像不是太讚賞的樣子,至於年輕的富豪老闆,在他說話期間,一直微笑着,只是有時手在會議桌上敲一下。

“邁克,你看呢?”馮一平問邁克。

“有可取的一面,”邁克說,“這樣的建議,肯定會受一部分程序員的支持,”

那些喜歡黑客文化的,肯定會喜歡這樣的建議。

“但是,鑑於我們是一家社交網絡公司,公司的數據中心裡保存着無數用戶的個人信息,我認爲,在公司層面引入黑客文化,可能會導致用戶的擔憂,”

ceo看來不支持,扎克伯格和薩維林緊張起來!

馮不懂技術,應該同樣不瞭解黑客,那關於技術方面,可能會倚重邁克的建議,那我們精心準備的這些,是白費了嗎?

他們求救似的看着技術上外行的老闆。

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