美研究：遭主管霸凌 婚姻也易破裂
▲《穿着Prada的惡魔》(The Devil Wears Prada)這部電影裡，女主管害女秘書和男友分手。(圖／劇照)
頂頭上司兇巴巴，小員工上班真命苦，美國一項研究發現，碰到這種長官，就連不上班時也很苦──因爲會影響婚姻關係，甚至是整個家庭生活；慶幸的是，如果夫妻同心、廝守得愈久，被長官霸凌的影響也愈小，家庭關係就能情比金堅、固若金湯。
美國德州貝勒大學(Baylor University)的這項研究，以280名員工和他們的伴侶爲對象，其中3/4受訪者與小孩同住。研究內容是瞭解員工被主管責罵的頻率、與另一半爭吵的次數。而主管在衆人面前發怒、爆粗口與負面批評言論，都被視爲霸凌。
貝勒大學教授佛格森(Merideth Ferguson)表示，由於主管的霸凌行爲，會讓關係緊張，員工就會比較沒有動力或能力，回家也難以與另一半及其他家庭成員正面互動。貝勒大學教授卡爾森(Dawn Carlson)也說，這項研究凸顯一個訊息，公司方面必須向主管階層傳遞一個明確訊息，就是「不友善和有害的行爲是不能被容忍的。」