新光銀徵才 MA儲備幹部年薪60萬起

新光銀行李增昌董事長(中)、賴進淵總經理(右三)、陸碧霞資長(左三)以「熱情成就自信」歡迎新鮮人加入新光銀行「2013行員招募」的行列。(圖/新光銀提供)

記者蔡怡杼臺北報導

金融業持續擴大徵才,新光銀行最新宣佈招募儲備幹部16人、培訓2年,年薪60萬元起,及150名的基層行員。

新光銀行近年營運績效屢創佳績,各項指標如存放款金額資產規模、稅後盈餘等均大幅成長。除強化國內各項業務競爭力外,該行也積極擴張海外事業版圖;繼2011年成立香港分行後,2012年資產規模也突破200億美元,一舉跨越申辦中國辦事處越南分行的門檻。伴隨組織快速成長,其人力資源策略除持續向同業菁英招手,更着重快速培育優秀「新光人」。

新光銀表示,爲快速養成基層幹部,「儲備幹部MA計劃」以碩士畢業生爲招募對象預計招募16名,培訓期間爲期2年,並擬於5月18日在總行舉辦MA說明會,由總經理及高階主管親自嚮應徵者說明計劃內容,並安排第一期MA分享經驗

此外,基層行員的招募則以大學畢業生爲主要招募對象,預計招募150名,且爲了協助有志進入銀行業年輕人能更加了解銀行工作內容,新光銀行特別安排行員親自上陣,以類似偶像劇的清新手法制作「行員的一天」特輯,並置於「新光金控人才招募網」供求職者點閱。