3.8萬名新鮮人搶當求職早鳥 最愛找這5種職缺..行政人員奪冠

▲根據調查,有3.8萬多名應屆畢業生主動應徵正職工作,佔應屆畢業求職會員的3分之1。(示意圖/CFP)

記者紀佳妘/臺北報導

距離6月畢業季還有2個多月的時間,許多畢業生已如火如荼找尋工作。根據人力銀行調查,有3.8萬多名應屆畢業生主動應徵正職工作,佔應屆畢業求職會員的3分之1,成爲求職早鳥族,不過僅25%的履歷表能獲得面試機會

根據104人力銀行觀察10.9萬名即將在今年大專研究所畢業,且最近1年有更新履歷表的求職會員,其中有3.8萬餘人在今年1至3月曾主動應徵正職工作,比例佔35.6%,換句話說,平均每3位應屆畢業生,就有1位求職早鳥。

性別來觀察,女性早鳥佔女性應屆求職會員人數的37%,略高於男性早鳥的34%。另依科系,以自然科學學科類拔下頭籌高達39.1%的應屆畢業生提早求職,其中又以化學系生物系爲主,而第2到4名則分別爲語文人文學科類(38.9%)、大衆傳播學科類(37.9%)、商業管理學科類(36.8%)、法律學科類(36.8%)。

至於早鳥求職最愛哪些工作?調查發現,求職早鳥主動應徵「行政總務人員」佔最大宗。進一步從性別來看,男生早鳥多投遞業務銷售類人員」、「工程研發人員」,女生早鳥偏好「行政/總務類人員」、「門市營業類人員」。

整體早鳥新鮮人主動應徵職務排行大公開,其中又以「行政/總務類人員」拔得頭籌。(圖/104人力銀行提供)

另從學歷進行分析,碩、博士早鳥以「工程研發類人員」、「軟體/工程類人員」佔比最高,而大專早鳥瞄準「行政/總務類人員」、「業務銷售類人員」。此外,調查顯示,早鳥主動應徵的工作,也有2.2%的工作地點海外,其中男性主動應徵工作地點在海外的比例又高於女性;按學歷,博士早鳥主動應徵的工作,有4.4%的工作地點在海外,碩士早鳥則爲3.8%,皆超過大學早鳥的1.8%。

值得一提的是,這3萬8000多名早鳥在今年1至3月間,已累積超過45萬次主動應徵記錄,平均每人投遞12次履歷。104人力銀行總經理黃於純觀察,只有25%的履歷表能獲得面試機會,建議新鮮人應針對不同產業、不同職務撰寫客製化履歷,透過免費的線上履歷健診,請益職場前輩,增加在履歷海中脫穎而出的機會。