教團互嗆 4縣市教甄是否圖利全教總引爭議

新北市教育產業工會臺北市學校教育產業工會、桃園市教育產業工會的代表約10人,今天上午教育部前陳情,指有先縣市教甄圖利特定教團。(林志成攝)

教團今天指控,新北市、臺北市、桃園市、宜蘭縣等4縣市教育局處在甄選正式教師時,竟給予獲全國教師工會總聯合會(簡稱全教總) SUPER教師獎者特權初試筆試)直接進入複試(口試試教),對每年上萬名流浪教師極爲不公平,且涉嫌圖利特定教團。

新北市教育產業總工會臺北市立學校教育產業工會、桃園市教育產業工會的代表約10人,今天到教育部前陳情,指4縣市教育局處明知教師甄選競爭激烈,卻執意枉顧考試公平性,大開特權之門,圖利特定教團,竟不見教育部糾正,決定前往監察院檢舉4縣市教育局處涉嫌圖利。

新北市教育產業工會理事長李曼麗說,每年有上萬名流浪教師奔走全臺,僅僅是爲了爭取錄取率不到5%的正式教師職位,以今年新北市爲例,參加國中小暨幼兒園甄者共有11791人,錄取539人,錄取率4.5%;參加高中職教師聯合甄選,共有3411人報名,但僅56位缺額,錄取率僅1.64%。多少流浪教師年年赴考難以擠入窄門,過程心痠痛苦難爲外人道

李曼麗指出,衆人搶破頭的臺北市、新北市教師甄選竟然充斥特權不公,獲全教總SUPER教師獎者可直接免筆試進入複試,造成不公平。SUPER教師獎僅全教總會員所獨享,也令人不得不懷疑此「福利」成爲全教總招收會員的「利器」。如此,4縣市教育局處是否有圖利該教團之嫌?

全教總理侯俊良迴應,全教總舉辦的SUPER教師獎獲得肯定,過去因爲看不慣官方的許多獎項是「論資排輩」,只看資歷給獎,不看專業表現,因此全教總才推出的SUPER教師獎,同時納入多元性評審特色,經過18年的公平、公正的評選,歷年來得獎教師的表現更是有目共睹,因此建立了具有社會公信力口碑,獲得許多縣市教師甄選時採用。

教育部則說,臺北市、新北市、桃園市、宜蘭縣辦理之國小教甄,已於甄選簡章明訂其成績採計方式及相關錄取規定,教育部除尊重縣市政府處理權責外,將提醒縣市政府留意處理。