勞檢權下放市府 明年起生效

經新北市政府積極爭取，行政院勞委會同意自明年一月起，將原屬北檢所的勞檢權下放給新北市勞檢處；勞檢處表示，明年將把勞檢人力由廿九人增至四十七人，未來將補實八十五人的法定員額，加強定期及不定期的勞動檢查，希望將工安發生數降爲五都第一。

勞工局長謝政達昨在市政會議專案報告，朱立倫表示，市府將從勞工安全、勞資關係、勞動檢查、提高就業、在職訓練等源頭管理，改善目前勞工問題。

朱立倫說，勞工安全是一切基礎，而勞工安全最重要就是防制工安事件，歷年來新北市發生最多的工安意外大多是營造業、尤以高空墜落案佔大多數，如果做好源頭管理，這些工安都是可以避免的。

朱立倫表示，防制工安發生與勞動檢查權是否落實有密切關聯，目前這部分雖屬中央權限，但上週勞委會已同意自一○二年一月起，將勞檢權下放給新北市，未來將可加強這一部分定期及不定期檢查。

新北市勞動檢查處長鬍華泰表示，目前北檢所共有六十三人，卻要負擔北部八縣市的勞檢工作，工作內容相當吃重，新北市勞檢處目前有廿九名人力，明年將補至四十七人，未來將補實八十五名法定編制，有效落實勞動條件檢查，避免工安意外發生。

胡華泰說，目前勞檢處最重要的任務就是減少職災發生，以期能達到五都第一的目標。至於明年雖編列四七三萬元的勞檢罰鍰歲入，但胡華泰強調，勞檢處增加員額並非爲了罰鍰收入。

勞工局長謝政達則指出，由於勞委會尚未正式將勞檢權下放，新北市有二家廠商因不滿遭勞檢處裁罰向勞委會提出申訴，但最近先後遭到駁回，也確定了勞檢處處分的正當性。