網易資本市場峰會：致敬開拓與創新

12月28日，由中國企業改革與發展研究會、本站財經傾力打造的“2023本站經濟學家年會——本站資本市場峰會”在北京舉行。峰會邀請國內知名學者、高管一道，爲中國資本市場的發展與未來貢獻思想的力量。同時，本屆峰會推出本站財經類獎項“金鉞獎”，致敬在上市公司和資產管理領域進行開拓與超越的管理者和企業。

出席論壇的嘉賓有：本站傳媒副總裁田華、本站傳媒副總編輯張偉、長江證券首席經濟學家、總裁助理伍戈、招商證券投資銀行委員會執行董事吳金剛、因諾律師事務所創始人樑奇烽、寧波銀行託管部總經理助理王晶晶、勝恆投資總經理程遠、洪泰財富負責人張帆、北京產權交易所業務總監翟浩智、銀信科技董秘林靜穎、博納影業董秘黃明芳、諾誠健華高級總監陸春華、比亞迪品牌及公關事業部公關副總監袁星嶽等。

2023年消費復甦值得期待

本站傳媒副總裁田華在致辭環節表示，疫情給各行各業帶來衝擊，改變了財經界的生態，上市公司潮起潮落，資產管理推陳出新，大家都在努力前行。作爲老牌專業門戶，本站財經一直聚焦關注財經圈各個角落，各類參與者的動態。藉此機會，本站推出財經類獎項“金鉞獎”，致敬開拓與創新。

長江證券首席經濟學家、總裁助理伍戈表示，從經濟的基本面而言，疫情的快速達峰，或將使我們更早走出疫情。從日本、韓國、新加坡、馬來西亞的疫情優化經驗來看，防疫優化兩個月後，勞動參與率、價格、老百姓收入及消費意願均有所上升。他表示，2023年，中國的消費趨勢擡升，值得期待。但是否猛烈，取決於未來的經濟預期。

如何提升上市公司價值

新的時代孕育着新的企業價值增長，上市公司在適應時代變化的同時，也在重塑自身的價值，什麼樣的上市公司是有價值的？如何提高上市公司價值創造力？

諾誠健華高級總監陸春華表示，生物醫藥公司最核心的競爭力是創新，沒有創新，很難談生存。諾誠健華旗下90%的創新藥管線屬於自主研發。自主研發的藥企有護城河優勢，因爲它有專利。創新藥公司不僅依靠銷售，它的創新一旦獲得國際大藥企的認可，就可以達到非常可觀的對外授權許可費，獲得更多的利潤和收入。

在談到上市公司的價值問題時，銀信科技董秘林靜穎表示，上市公司有兩條曲線，一條是自身的產業曲線、業績曲線，另外一條是市值曲線，一個成功的上市公司，是兩條曲線螺旋上升，相生互動，一起增值，這纔是最有價值的上市公司。

博納影業董秘黃明芳認爲，上市公司要在管理和經營水平上下功夫，把主業經營好，同時思考如何增加企業的經營收入及盈利水平，這是上市公司的內在價值。此外，上市公司要儘可能創建信息溝通渠道，保證公司能向外部市場和投資者輸送長期、長效的企業信息和理念，呈現公司的內在價值。

比亞迪品牌及公關事業部公關副總監袁星嶽表示，上市公司一方面要給股東、投資者創造收益，另一方面也要實現自身的長期向上、向好發展。同時，還要重視社會價值，對環境友好、對社會的貢獻、企業自身治理等。

招商證券投資銀行委員會執行董事吳金剛認爲，中國上市公司最大的問題是，一旦企業家出現問題，企業迅速分崩離析。有的上市公司老闆認爲自己永不退休，這不符合歷史規律。應該思考是否一直有能力帶領企業走下去，爲上市公司創造價值。

資管市場的風控與未來

十年來，隨着中國經濟實力不斷攀升，居民個人財富快速累積，中國的資管行業迎來了嶄新發展機遇，同時財富管理機構普遍面臨着壓力，如何應對風控同時展望未來？有哪些值得關注的領域和板塊？

在談到資產管理中的風險問題時，因諾律師事務所創始人樑奇烽表示，所有的投資品種或者金融工具，它們所謂的風險取決於定價，沒有絕對的風險，關鍵和定價機制有關。第二，所謂的風險和風險項目管理能力有關，同樣一個高風險產品，有人收益有人虧損，取決於投資項目中對風險的管理能力。

關於託管項目未來的變化，寧波銀行託管部總經理助理王晶晶表示，相信未來經濟形勢是向好的。託管項目未來會聚焦兩大主流，一是大而全的，像大超市一樣的頭部理財機構，另一種是有自己發展特色的、小而美的理財機構。

勝恆投資總經理程遠表示，明後年會堅持投資五個領域：老、碳、消、新、科，分別對應老齡化、碳中和、城鎮化與消費升級、智能化及新能源、國產替代自主可控。程遠解釋稱，十幾年來一直關注這些領域，對公司比較熟。同時，這些行業格局沒有完成形成，第三梯隊的企業通過併購或者好的技術成果，甚至通過降低良率提高擴產，都有很多機會。

北京產權交易所業務總監翟浩智表示，近幾年最活躍的資產交易標的是央企處理兩資兩非的資產，雖然是按照監管部門需要進行逐步剝離，但很多資產的現金流情況比較好，對投資人而言是很好的參與標的。另外，央企和地方國企混改，混改項目尤其是這兩年新能源項目受到很多投資人青睞。

洪泰財富副總裁張帆認爲，財富管理市場未來會發生兩個變化，一是分層化，投資額相對低的客戶，慢慢會依靠更多智能化平臺方式操作，私人財富領域的客戶會越來越高端化。另一個是深層次的變化，這是由國內經濟發展的深層邏輯決定。疫情放開之後，會新生出一些新的投資機會，財富管理機構要去辨別它們，推薦給合適的客戶。

宋志平獲“金鉞獎-2022年度財經領袖”

本屆論壇，本站推出財經類獎項“金鉞獎”，“金鉞獎”的主題是致敬開拓與創新。鉞是古代冷兵器的一種，寓意開拓，後逐漸演變成禮儀用器，成爲領軍者的軍容儀仗裝備，代表威嚴與力量。今天，本站推出“金鉞獎”，致敬在上市公司和資產管理領域進行開拓與超越的企業與管理者。

中國上市公司協會會長、中國企業改革與發展研究會會長宋志平榮獲“金鉞獎-2022年度財經領袖”。宋志平曾深耕企業40多年，做過工廠廠長，擔任過央企董事長，推動了8家央企重組，上千家民營企業混改，帶領中國建材集團和國藥集團兩家企業雙雙躋身世界500強行列。

金鉞獎-2022年度財經領袖：宋志平（來源：C位觀察）

宋志平在獲獎感言中表示，做企業既要做好產品市場，又要做好資本市場，兩者相互支持。一家好的企業，既要資本加創新，也要技術加管理，缺一不可。資本加創新，可以使企業發展快一些，技術加管理，可以使企業把產品做到一流。

後疫情時代，面對困難，宋志平鼓勵道，作爲企業領頭人，要弘揚企業家精神；作爲技術人員，要發揚科學家精神；作爲團隊和職工，要發揚工匠精神，“只要我們有信心，只要我們紮紮實實的去做事，就沒有克服不了的困難，相信我們的未來一定是一片光明”。

本屆“金鉞獎”還頒發了“2022年度金牌董秘”、“2022年度公衆責任公司”、“2022年度卓越資管機構”系列獎項。

榮獲“金鉞獎-2022年度金牌董秘”獲獎人分別爲：

湯勇（海瀾之家）、謝波（萬泰生物）、周偉芳（萬業企業）、田冀東（水井坊）、劉龍（浙商銀行）、林靜穎（銀信科技）、李亦爭（華熙生物）、李黔（比亞迪）、黃明芳（博納影業）、王俊（東方盛虹）。

榮獲“金鉞獎-2022年度公衆責任公司”的單位分別爲：攜程、愷英網絡、哈囉普惠、廣藥白雲山、諾誠健華、海爾集團、浙商證券、廊坊銀行、波司登、國金證券。

榮獲“金鉞獎-2022年度卓越資管機構”單位分別爲：寧波銀行、國泰君安、南方基金、博時基金、中歐基金、銀華基金、上投摩根 、勝恆投資、五牛控股 、洪泰財富。（王文華）