陽明海運招募新生代 待遇平均逾10萬
爲招募優秀新血，企業不僅進入大學徵才，現在更前進高職提前搶才！爲全球名列前茅的海運公司-陽明海運啓動校園徵才計劃，陽明海運董事長盧峰海9日親赴國立東港高級海事水產職業學校，進行首站校園徵才活動，祭出見習期滿，逾10萬元高薪吸引新生代加入。
陽明海運指出，臺灣擁有四面環海的優異地理位置，再加上政府長年支持的海洋政策已發展出悠久的海洋運輸傳統。不過，由於近年來少子化及多重因素影響，海運業海勤人員逐漸出現青黃不接問題已浮現。爲此，希望透過說明會與莘莘學子面對面交流提升學生對產業的瞭解。
主要經營船舶運送業務的陽明海運爲一國際化企業，營運範圍更擴及到貨櫃碼頭經營與貨物承攬運送。海運業面對船舶日益大型化，逐漸發展至萬TEU級以上的船舶，對於人力需求也朝向專業化的領域發展。以往規定只有畢業生才能應考的航海人員考試，自交通部2012年8月接手後，在校生通過符合國際公約課程也可報考，達到考訓合一，讓航海、輪機科系學生，一畢業就可立即投入職場。
學生在海事學校服役完畢後，加入陽明海運擔任水手或副機匠，前半年見習期間即可有每月約2.4萬之待遇，期滿可改任幹練水手或機匠職務。陽明海運將提供每月平均超過10萬元之待遇，船員亦可享有年終獎金、每年2個月之個人休假及公司相關福利。陽明海運歡迎各方海事人才加入海上工作，深耕航運事業及海洋文化，一同爲海洋產業發展貢獻心力。