鑄造公會 召開年會

臺灣區鑄造品工業同業公會，日前在高雄市義大世界召開第6屆第2次會員代表大會，理事長黃加再除頒獎表揚光隆公司林歲城等4位鑄造業優秀經理人外，也大聲疾呼政府應將鑄造業進用的外勞工作期限，從現行最多9年延長至12年，以免我國鑄造業者多年苦心訓練的外勞，淪爲南韓鑄造業使用，危及我國在國際市場的競爭力。

鑑於鑄造業被視爲是典型的3K產業，要找到本國勞工前來工作並不容易，黃加再在會中特別爲業界請命，希政府能盡力協助鑄造公會會員廠商拿到最高上限35％的外勞配額，以解決目前業界因人力不足，產能利用率始終無法全開的窘境。

臺灣區鑄造品公會100年度會員代表大會中，光隆公司林歲城、國隴電化工業公司呂金倉、興南鑄造廠姜明輝、精鈺金屬工業範織友等4位經理人因表現優異，堪爲鑄造業的表率，共同接受黃加再的頒獎表揚。

臺灣區鑄造品公會會員廠商在現任理事長黃加再帶領下，近年來積極與世界各國鑄造業者展開交流，今年已先後參加過兩岸三地鑄造論壇，並前往德國杜塞道夫參展；展望2012年，黃加再於3月中將帶領會員廠商參加兩年一度的亞洲鑄造論壇及印度國際鑄造展覽會，期與國際鑄造業者擴大交流，從中提升臺灣鑄造業的生產技術，俾強化在國內外市場的競爭力。